… Manuela Borgarello. Sie ist Multikanalentwicklerin und steuert die Nachwuchsprogramme bei der Gothaer Allgemeine Versicherung AG. Sie ist also nicht nur eine ganz wichtige Ansprechperson, wenn es um einen Einstieg …
Interview: Nachgefragt bei…
… Janine Hartmann. Janine ist Trainee im Vertriebsprogramm der Gothaer Allgemeine Versicherung AG. Im Interview mit Melanie Vogel erzählt die gelernte Versicherungskauffrau, warum sie im September 2022 den Schritt in …
Interview: Nachgefragt bei…
… Margarete Stäubler. Margarete arbeitet bei der Gothaer Allgemeinen Versicherung AG im Bereich Management-Nachwuchsaußendienst. Was sie in diesen ganz besonderen Vertriebsbereich gezogen hat und warum sie von der Selbständigkeit verabschiedet …
Jobsuche – fast wie ein Date
(© Melanie Vogel) Vor einem Vorstellungsgespräch sind wir nervös, wissen nicht, was wir anziehen sollen, und fragen uns natürlich, ob die ausgeschriebene Stelle und der Arbeitgeber unseren Erwartungen entsprechen. Nervosität, …
Interview: Nachgefragt bei…
… Anna-Katharina Westendorp. Anna-Katharina ist angestellte Vertriebsmitarbeiterin bei der Gothaer Allgemeinen Versicherung AG. Im Interview mit Melanie Vogel, Initiatorin der WOMEN&WORK, berichtet die alleinerziehende Mutter, wie sie bei der Gothaer …
Interview: Nachgefragt bei…
… Anne Jaroch. Anne ist angestellte Außendienstmitarbeiterin bei der Gothaer Allgemeinen Versicherung AG. Im Interview mit Melanie Vogel, Initiatorin der WOMEN&WORK, berichtet die Mutter von 3-jährigen Zwillingen, wie sie Beruf, …
Interview: Nachgefragt bei…
… Anna Drinnenberg. Anna Drinnenberg ist Juristin und arbeitet als Regierungsdirektorin im Geschäftsbereich des Hessischen Ministeriums der Finanzen. Im aktuellen Interview mit Melanie Vogel erzählt sie, womit sie als Amtsleitung …
Empathie in 5 Schritten
(© Melanie Vogel) Empathie ist die Fähigkeit und Bereitschaft, Empfindungen, Emotionen, Gedanken, Motive und Persönlichkeitsmerkmale einer anderen Person zu erkennen, zu verstehen und nachzuempfinden. Jean-Jacques Rousseau bezeichnete Empathie (Empfindsamkeit) als …
6 wichtige Fragen zur Unternehmenskultur
(© Melanie Vogel) Sehr viele Bewerbungsgespräche laufen jetzt und auch in Zukunft digital. Es spart Zeit und Kosten für alle Beteiligten, und ob wir eine Unterhaltung virtuell oder in Präsenz …
Interview: Nachgefragt bei…
… Ruth Moritz. Ruth Moritz ist Fachkraft für besondere Aufgaben bei der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit. In ihrem Interview mit Melanie Vogel, Initiatorin der WOMEN&WORK, erzählt die dreifache Mutter …
Neues Phänomen: Proximity Bias
(© Melanie Vogel) Seit 2020 haben wir das erreicht, wonach sich insbesondere Eltern schon seit vielen Jahren gesehnt haben: flexible Arbeitszeiten und Homeoffice. Doch wie jede Änderung, so hat auch …
4 Mythen, die dich an deinem beruflichen Wachstum hindern
(© Melanie Vogel) Beförderung, spannende Jobangebote, Gehaltserhöhung, neue Aufgaben und Rollen – vielleicht sogar mehr Einfluss im Unternehmen: Das sind typische Wachstumsziele für alle, die sich beruflich weiterentwickeln und Karriere …
Interview: Nachgefragt bei…
… Dr. Regine Schmalhorst. Sie ist Geschäftsführerin vom Jobcenter Dortmund und erzählt in ihrem Interview mit Melanie Vogel, Initiatorin der WOMEN&WORK, über ihren spannenden und sehr vielfältigen Werdegang innerhalb der …
Interview: Nachgefragt bei…
… Dr. Katrin Schlesiger, Managerin beim Beratungsunternehmen Campana & Schott. Im Interview mit Melanie Vogel, Initiatorin der WOMEN&WORK, gibt sie spannende Einblicke in ihren Arbeitsalltag und in das Unternehmen Campana …
7 Prinzipien für die Arbeitswelt der Zukunft
(© Melanie Vogel) Die Arbeitswelt hat sich radikal verändert: weg von einer Präsenzkultur hin zu einer mindestens hybriden Arbeitskultur. Entsprechend benötigen wir heute andere Fähigkeiten und Denkweisen als noch vor …
Machiavelli für Frauen
(© Melanie Vogel) Niccolò Machiavelli ist vor allem bekannt durch sein Werk „Il Principe“ (Der Fürst). Bis heute gilt er als einer der bedeutendsten Staatsphilosophen der Neuzeit, obwohl weder er …
top4women – das Magazin
(© Melanie Vogel) Arbeitgeber-Rankings und -Signets gibt es wie Sand am Meer, doch vor allem die für Frauen strategisch wichtigen Fragen hinsichtlich Karriereplanung und Vereinbarkeit von Beruf und Familie bleiben …
Networking: 4 Erfolgstipps
(© Melanie Vogel) Frauen haben durch mögliche Familienzeiten immer noch nicht nur andere Karriereverläufe als Männer, sondern sie verhalten sich bei der Karriereplanung auch anders als die männlichen Mitkonkurrenten. Die …