365 Tage präsent sein
Women&Work
Frauenpower trifft “Love Brand”
Sie wollen sich als attraktiver Arbeitgeber in der Zielgruppe Frauen positionieren? Sie möchten weibliche Talente rekrutieren und langfristig an Ihr Unternehmen binden? Möchten Sie Ihre Präsenz in der Welt des Female Recruitings auf ein neues Level heben? Dann ist die WOMEN&WORK-Flatrate genau das Richtige für Sie.
IHRE VORTEILE WOMEN&WORK-FLATRATE
Mit der WOMEN&WORK-FLATRATE können Sie sich als attraktiver Arbeitgeber 365 Tage im Jahr in der Zielgruppe karriereaffiner Frauen positionieren und werden Teil der WOMEN&WORK-Community (Reichweite über eigene Kanäle rund 27.000 Frauen). Rund 40 Online-Events über das ganze Jahr verteilt unterstützen Ihr Sichtbarkeitsmarketing und ermöglichen Ihnen, sich kostengünstig, effizient, nachhaltig und nahbar in der Zielgruppe hochqualifizierter Frauen zu positionieren. Außerdem können Sie jederzeit – on demand – eigene Events mit uns realisieren. Und das ohne Zusatzkosten!
Die besten Geschichten erzählen diejenigen, die bereits einen Weg gegangen sind, den andere noch gehen möchten. Und genau von den Menschen lernen wir am meisten. Alle Events haben daher das Ziel, Role-Models aus Ihrem Unternehmen zu Wort kommen zu lassen und sie ihre Geschichten erzählen zu lassen. So initiieren Sie als Arbeitgeber Nahbarkeit und Identifikation schon vor dem ersten Bewerbungsgespräch.
Flatrate-Kunden zahlen einen Jahrespreis und können an beliebig vielen Veranstaltungen teilnehmen und regelmäßig Content in der WOMEN&WORK-Community veröffentlichen.
Alle Events werden aufgezeichnet. Alle Interessentinnen der einzelnen Events können sich daher auch im Nachgang noch on demand informieren.
Neben den Events und Unternehmensnachrichten können Arbeitgeber auch das ganze Jahr über – ohne Zusatzkosten! – Stellenanzeigen veröffentlichen.
Alle Events finden mittwochs ab 19 Uhr statt (Ausnahme Feiertage und die Sommermonate Juli/August). Der Women’s Wednesday ist eine feste Institution geworden.
Als Kunde der WOMEN&WORK-FLATRATE können Sie an allen Arbeitgeber-Events der WOMEN&WORK-COMMUNITY teilnehmen und außerdem auch individuelle Veranstaltungen mit uns durchführen. Bei eingeschränkter Teilnehmerzahl gilt: FIRST-COME-FIRST-SERVE. Sollten an einzelnen Events mehr Unternehmen als technisch möglich teilnehmen wollen, wird der entsprechende Event zeitnah wiederholt. Die Übersicht über alle kommenden Events finden Sie HIER.
Wir bieten über das Jahr verteilt verschiedene Event-Formate an:
- KARRIERE-TALK
- ZUKUNFTS-TALK
- NIGHT OF THE CEO
- SPOTLIGHT
- WOMEN.CAREER.DAY
Sollten Sie nicht an der WOMEN&WORK-FLATRATE interessiert sein, sondern nur an ausgewählten Events teilnehmen wollen, können Sie diese auch individuell einzeln buchen.
Als Kunde der WOMEN&WORK-Flatrate und können jederzeit selbsttätig den Content veröffentlichen, den Sie über die Community-Webseite einer größeren Zielgruppe zugänglich machen möchten. Für die folgenden Kategorien können Sie jederzeit selbst Content uploaden:
- Arbeitgeber-News (z.B. Interviews, Ankündigungen etc.)
- Offene Positionen für die WOMEN&WORK-Stellenbörse (Job Board)
- Meet us at … (Kommunizieren Sie, auf welchen Recruiting-Events Sie live vor Ort präsent sind)
- Role Models
In 5 Schritten buchen & teilnehmen
STEP 1: Bitte füllen Sie nachfolgendes Formular möglichst vollständig aus.
STEP 2: Anschließend erhalten Sie von uns eine Rechnung per eMail.
STEP 3: Wir kreieren gemeinsam Ihren Online-Auftritt auf womenandwork.community und zeigen Ihnen, wie Sie im Anschluss selbsttätig Inhalte auf unserer Webseite veröffentlichen können.
STEP 4: Sie entscheiden, an welchen Events Sie teilnehmen möchten. Es gilt: “First come, first serve”.
STEP 5: Sie teilen uns mit, welche Kollegin an welchen Events Sie teilnehmen wird. Es reicht uns der Name. Wenn Ihre Kollegin bei LinkedIn ist, verknüpfen wir uns mit ihr und klären bilateral den Ablauf. Sollte sie nicht bei LinkedIn sein, benötigen wir zusätzlich ein Bild und ihre eMail-Adresse.
STEP 6: Gibt es nicht…